Head of Therapeutic Area, Japan Medical Office / ジャパンメディカルオフィス, 疾患領域ヘッド
Tokyo, Tokyo Job ID R0187695 Category Medical Affairs Subcategory Commercial Business Unit JPBU (Japan) Job Type Full timeBy clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’s Privacy Notice and Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.
Job Description
Please note that this job requires business-level Japanese speaking, writing, and reading skills.
タケダの紹介
タケダは「世界中の人々の健康と輝かしい未来に貢献する」ことを企業の存在意義（パーパス）としています。そして目指す未来を共有しながら、一人ひとりが自分の可能性を引き出し、お互いの個性を認め合う、多様性にあふれた先進的な組織作りに取り組んでいます。私たちと一緒に、世界中の人々のいのちに貢献し、さらなる成長と活躍を目指しませんか。
タケダはグローバルな研究開発型のバイオ医薬品のリーディングカンパニーです。従業員は創業時から受け継いできたタケダの価値観であるタケダイズム（誠実＝公正・正直・不屈）を道しるべとしながら、患者さんに寄り添い（Patient）人々と信頼関係を築き（Trust）社会的評価を向上させ（Reputation）持続可能な事業を発展させる（Business）を日々の行動指針としています。
”Better Health for People, Brighter Future for the World” is the purpose of a company. We aim to create a diverse and inclusive organization where people can thrive, grow and realize their own potential while enabling our purpose. We continue to innovate and drive changes that will transform the lives of patients. We’re looking for like-minded professionals to join us.
Takeda is a global values-based, R&D-driven biopharmaceutical leader. We are guided by our values of Takeda-ism, which has been passed down since the company’s founding. Takeda-ism incorporates Integrity, Fairness, Honesty, and Perseverance, with Integrity at the core. They are brought to life through actions based on Patient-Trust-Reputation-Business, in this order.
募集部門の紹介
Within the Japan Medical Office (JMO) organization, there are three Therapeutic Areas (TA): 1) Neuroscience 2) Inflammatory and (3) GI, PDT, Vaccines – each TA Head reports directly to the JMO Head.
The TA Head will oversee the Medical Directors (MD) and Scientific Directors (SD) responsible for their TA as people manager and provide leadership in achieving the overall vision of the TA.
The position currently being recruited for is Head of the GI, PDT, Vaccines Areas. (Please note that the assigned TA may change in the future.)
ジャパンメディカルオフィス（JMO）には、１）中枢神経疾患 ２）炎症性疾患 ３）消化器系疾患、血漿分画製剤 及び ワクチン領域 という３つの疾患領域担当組織があり、それぞれの疾患領域ヘッドはJMOヘッドにレポートします。
また、疾患領域ヘッドはチームメンバーとなる各疾患領域担当のメディカルディレクター（MD） 及びサイエンティフィックディレクター（SD）を統括し、担当疾患領域の全体ビジョン達成に向けてリーダーシップを発揮していただきます。
今回の募集ポジションは、消化器系疾患,血漿分画製剤,ワクチン領域ヘッドとなります。（将来的に担当疾患領域が変更になることもあります）
職務内容
Lead and direct medical affairs activities, personnel, and budgets across a diverse portfolio within the therapeutic area (TA).
Effectively manage a team of medical professionals by fostering a collaborative environment that consistently achieves strategic objectives.
Develop and execute comprehensive medical strategies aligned with business goals and compliant with industry regulations.
Effectively collaborate with Global Medical, IBU Medical, and various JPBU functions, including Marketing, DD&T, MAPA, and Sales, to maximize product value.
Position the TA for sustained business success as a member of the Japan Medical Office leadership team through innovative leadership, strategic resource allocation, and meticulous budget management.
TA（治療領域）内の多様なポートフォリオにおけるメディカルアフェアーズ活動、人員、予算を統括・指揮する。
医療専門家チームを効果的にマネジメントし、戦略目標を継続的に達成できる協働的な環境を醸成する。
事業目標との整合性を確保し、業界規制を遵守した包括的なメディカル戦略を策定・実行する。
製品価値を最大化するため、Global MedicalおよびIBU Medicalに加え、マーケティング、DD&T、MAPA、営業など、JPBUの各部門と効果的に連携する。
革新的なリーダーシップ、戦略的なリソース配分、綿密な予算管理を通じて、Japan Medical Officeのリーダーシップチームの一員として、TAの持続的な事業成功に貢献する。
応募要件
【Mandatory Requirements/必須要件】
M.D. License/医師免許 or Ph.D. degree/博士号 （M.D. License is highly recommended）
Good moral standing in relevant Medical Society/関連する医学会において良好な倫理的・職業的評価を得ていること
Clinical science background in relevant therapeutic area or its equivalent/当該疾患領域または同等の疾患領域での臨床研究経験
More than５years of pharma industry experience (Medical, Research, Clinical science, etc.) /製薬企業勤務での5年以上の勤務経験（メディカル、研究、臨床開発 など）
Experience managing subordinates/部下マネジメント経験
Business English/Japanese proficiency (TOEIC 800＋)
【Preferred Requirements/歓迎要件】
Specialty board certification/専門医認定
Ideal Candidate Profile/求める人物像
Individuals who always puts patients first and possesses high ethical standards/常に患者さんを中心に考え、高い倫理観を持つ方
Individuals who can envision the future of Takeda and articulate a compelling vision as a leader/リーダーとして武田薬品の将来を見据え、魅力的なビジョンを描き、発信できる方
Individuals with logical thinking and strong communication skills/論理的思考と高いコミュニケーション力を備えた方
Individuals with the ability to drive towards goal achievement while engaging others/他者を巻き込みながら、目標達成に邁進する力を備えた方
Individuals who demonstrate Caring Leadership/ケアリングリーダーシップを発揮する方
Individuals with a strong desire to learn and a drive for self-improvement/学習欲・向上心の高い方
Individuals with high resilience/高いレジリエンスを備えた方
Individuals who actively leverage AI and other technologies/AIをはじめとするテクノロジーを積極的に活用できる方
Individuals who support the growth and career development of others/周囲の成長とキャリア形成を支援できる方
タケダのDE＆I
Better Health, Brighter Future
Takeda Compensation and Benefits Summary:
Allowances: Commutation, Housing, Overtime Work etc.
Salary Increase: Annually, Bonus Payment: Twice a year
Working Hours: Headquarters (Osaka/ Tokyo) 9:00-17:30, Production Sites (Osaka/ Yamaguchi) 8:00-16:45, (Narita) 8:30-17:15, Research Site (Kanagawa) 9:00-17:45
Holidays: Saturdays, Sundays, National Holidays, May Day, Year-End Holidays etc. (approx. 123 days in a year)
Paid Leaves: Annual Paid Leave, Special Paid Leave, Sick Leave, Family Support Leave, Maternity Leave, Childcare Leave, Family Nursing Leave.
Flexible Work Styles: Flextime, Telework
Benefits: Social Insurance, Retirement and Corporate Pension, Employee Stock Ownership Program, etc.
Important Notice concerning working conditions:
It is possible the job scope may change at the company’s discretion.
It is possible the department and workplace may change at the company’s discretion.
