Operator Formulation and Filling (w/m/d)

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Job Description

Du bist auf der Suche nach einem patientenorientierten, innovationsgetriebenen Unternehmen, das dich inspiriert und deine Karriere fördert? Dann nimm deine Zukunft in die Hand und werde Teil von Takeda als

Operator Formulation and Filling (w/m/d)

In der Abteilung Impfstoffproduktion bieten wir eine spannende Position als Operator für Formulierung und Abfüllung an, die eine Vielzahl anspruchsvoller Aufgaben umfasst. Diese Rolle verspricht nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch attraktive Möglichkeiten für deine berufliche Entwicklung.

Was du beitragen wirst:

• Einwaage und Herstellung von Rohstoffen gemäß Herstellanweisungen

• Bedienung verschiedener Abfüllanlagen inklusive Auftaueinheiten, Isolatoren, Bördelmaschinen und Gefriertrocknern

• Vorbereitung und Aufbau von Einweggeräten für die Formulierung und Abfüllung von Impfstoffen unter sterilen Bedingungen

• Elektronische Dokumentation und Materialmanagement für die Chargenproduktion gemäß GMP-Richtlinien

• Durchführung von Mikrobiologischem Monitoring und Steuerung von Autoklaven sowie Kleinteilewaschmaschine

• Reinigung und Desinfektion von Anlagen und Produktionsbereichen

• Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen zur Reduzierung von Ausfall- und Störzeiten sowie Unterstützung bei Validierungs- und Qualifizierungstätigkeiten

In dieser Position berichtest du an den Supervisor Lyophilisation.

Was du zu Takeda mitbringst:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Pharma- oder Lebensmittelindustrie, Chemie- oder Pharmatechnik

• Berufserfahrung in der Herstellung von sterilen Arzneimitteln

• Fundierte Kenntnisse im GMP-Umfeld

• Ausgeprägte Affinität für automatisierte Prozesse und die Motivation, dich darin einzuarbeiten

• Gründliche Arbeitsweise, die strengen Sicherheitsstandards und GMP-Richtlinien folgt, sowie ausgeprägte Teamfähigkeit

• Gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit PC-Anwendungen

Was wir dir bieten:

• Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag

• Aufgeschlossenes und modernes Arbeitsumfeld

• 30 Urlaubstage

• Betriebliche Altersversorgung

• Fort- und Weiterbildungen

• Fahrtkostenzuschuss

• Großzügiges Umzugspaket inklusive Maklergebühren

• Subventionierte Kantine

• Bezuschusste Gesundheits- und Sportprogramme

• Berufsunfähigkeitsversicherung

• Pflegezusatzversicherung

• Langzeitkonto mit diversen Verwendungsmöglichkeiten

• Mitarbeiterrabatte

• Aktienprogramm

• Gruppenunfallversicherung

• Mitarbeiterempfehlungsprogramm

• Entgeltumwandlungsmöglichkeiten für Altersvorsorge

• Zukunftsbetrag

• Globales Wellbeing-Programm

• Interaktive Online-Kurse für Kinder von Mitarbeitenden

• Mitarbeiteranerkennungsprogramm

Über Uns:

Takeda fokussiert sich darauf, eine bessere Gesundheit für die Menschen und eine bessere Zukunft für die Welt zu schaffen. Unser Ziel ist es, lebensverändernde Therapien in unseren therapeutischen und geschäftlichen Kernbereichen zu entdecken und bereitzustellen, darunter Magen-Darm- und Entzündungskrankheiten, seltene Krankheiten, aus Plasma gewonnene Therapien, Onkologie, Neurowissenschaften und Impfstoffe.

In Singen sind rund 1.200 Mitarbeitende auf die Fertigung flüssiger und halbfester sowie gefriergetrockneter Arzneimittel spezialisiert. Singen ist der einzige Produktionsstandort im globalen Takeda-Netzwerk für die Herstellung unseres neuen Impfstoffes gegen das Dengue-Fieber. Takeda Singen ist ein regional bedeutsamer Arbeitgeber und mehrere Jahre in Folge mit dem unabhängigen Top Employer-Zertifikat ausgezeichnet. Der Standort zeichnet sich durch seine hohe Diversität (u.a. mehr als 55 Nationalitäten und über 40%-Frauen-Anteil bei den Führungskräften), seine langen Betriebszugehörigkeiten und seine exzellenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten aus. Die Stadt Singen (Hohentwiel) liegt am wunderschönen Bodensee in Baden-Württemberg mit Blick auf die Alpen und Nähe zu Frankreich, Liechtenstein, Österreich und der Schweiz.

Wie wir dich unterstützen werden:

Takeda ist stolz auf seine Verpflichtung, eine vielfältige Belegschaft zu schaffen und allen Mitarbeitenden und Bewerber*innen gleiche Beschäftigungschancen zu bieten, ungeachtet ihrer ethnischen Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, ihres Geschlechts, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität, ihres Geschlechtsausdrucks, ihres Familienstatus‘, ihrer nationalen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihres Staatsangehörigkeitsstatus, ihrer genetischen Informationen oder Merkmale, ihres Familienstands oder anderer gesetzlich geschützter Merkmale. Wenn du mit Behinderungen, chronischen Krankheiten oder Neurodiversität lebst, teile uns dies gerne mit, wenn du möchtest, damit wir dich während des Bewerbungsverfahrens angemessen unterstützen können.

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