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Job Posting

MES Manufacturing Supervisor

Neuchâtel, Canton of Neuchâtel
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On the Global Manufacturing and Supply (GMS) team at Takeda, you’ll be part of a rapidly transforming industry that’s applying technology and data in new ways. Within our agile, innovative, people-centric organization, your work will matter every day as you use your skills to help us manufacture therapies for patients on our four platforms:

  • Small Molecules
  • Biologics
  • Plasma
  • Cell and Gene

As part of the GMS team, you'll have the opportunity to pursue unique experiences and build new skills, and you'll know that the work you do every day makes an impact — on our patients, our people, our planet, and on yourself.

Job ID R0151650 Date posted 05/07/2025 Location Neuchâtel, Canton of Neuchâtel

By clicking the “Apply” button, I understand that my employment application process with Takeda will commence and that the information I provide in my application will be processed in line with Takeda’sPrivacy Noticeand Terms of Use. I further attest that all information I submit in my employment application is true to the best of my knowledge.

Job Description

À propos du rôle:

Au sein du service « IT Manufacturing » du site de production de Neuchâtel (approx. 650 collaborateurs), dans le cadre d’une réorganisation stratégique pour renforcer le support MES et atteindre les objectifs de digitalisation du site, nous recherchons un ou une Superviseur MES Manufacturing.

Ce poste est orienté vers la gestion d’une équipe dédiée, le support aux activités opérationnelles en lien avec le MES, ainsi que la gestion des projets et changements liés au système MES.

Le Superviseur MES Manufacturing est rattaché au groupe IT Manufacturing. Les principales responsabilités incluent la gestion des MBR (Master Batch Records) avec le système PAS-X de Werum, le support opérationnel aux utilisateurs, et le rôle de contact principal entre le Global MES et le site de Neuchâtel.

L’objectif principal est de garantir l’intégrité, la traçabilité et la qualité des processus de fabrication dans les délais impartis.

Comment vous contriburez:

  • Encadrer et développer une équipe composée de MES MBR Designers (Lead et Sénior), MBR spécialistes système.
  • Assurer le suivi des priorités, absences et développement des membres de l’équipe.
  • Organiser des ateliers stratégiques et des réunions techniques.
  • Supporter les projets en équipe et piloter les changements nécessaires.
  • Gérer et participer aux activités liées aux responsabilités de Process Owner MES.
  • Superviser la conception et le développement des dossiers de lots électroniques (MBR) avec le système PAS-X.
  • Collaborer avec le Global MES pour assurer l’alignement des designs et l’utilisation du système MES.
  • Garantir l’intégrité des interactions entre le MES et les systèmes informatisés connectés (PCS, JDE, etc.).
  • Résoudre les problèmes liés à l’utilisation du MES et assurer un support de premier niveau.
  • Former les utilisateurs finaux et effectuer des mises à jour des MBR et de la documentation.
  • Diriger ou renforcer les inspections réglementaires liées au MES.
  • Assurer le maintien du système en accord avec les besoins utilisateurs.
  • Garantir le suivi et support requis pour les projets et changements MES.
  • Rédiger, revoir et approuver la documentation (Functional Specifications, protocoles de validation, etc.).
  • Participer aux enquêtes sur les non-conformités et observations d’audit liées au MES.
  • Proposer, analyser et choisir les meilleures options pour répondre aux exigences de production.
  • Collaborer avec les équipes Manufacturing, Manufacturing Support, IT, QA, Automation, Warehouse et Manufacturing Science.

Ce que vous apportez à Takeda:

  • Formation BAC+3 ou diplôme équivalent (biotechnologie, chimie, alimentation).
  • Expérience de 5 ans minimum dans l’environnement MES, PAS-X en industrie pharmaceutique ou biotechnologique.
  • Expérience de 3 à 5 années en tant que MBR Designer PAS-X.
  • Connaissances des règles de Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
  • Aptitudes en communication écrite et orale en français et anglais.
  • Autonome, proactif et disposant d’une approche basée sur l’amélioration continue.
  • Expérience de 2 à 3 années dans le management (people leader)
  • Bonne communication orale/écrite en français et anglais C2
  • Expertise dans le système PAS-X et le développement des MBR.
  • Maitrise des processus de validation des systèmes informatisés.
  • Bonne connaissance des obligations en matière d’intégrité des données (Data Integrity).
  • Capacité à gérer efficacement les changements liés au MES.
  • Activités de production se déroulant 24 h / 24 et 7 jrs /7. Un horaire de journée en semaine, cependant cette fonction implique d’être amené à réaliser des activités de piquet (weekends/nuit) en tournus.

Ce que Takeda peut offrir:

Nous voulons que nos employés réussissent dans tout ce qu’ils entreprennent - au travail, à la maison et dans la communauté. C’est pourquoi nous offrons des bénéfices et l’accès à des ressources susceptibles de soutenir chacun.

Notre secteur et les besoins de nos patients évoluent constamment, raison pour laquelle nous mettons l’accent sur la formation continue. Nous soutenons et investissons activement dans le développement de nos employés grâce à un modèle de formation 50/40/10.

Nous proposons un ensemble complet d’avantages, en priorisant le bien-être, la croissance professionnelle et l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée:

  • Congés : 28 jours de congés payés.
  • Santé et bien-être : contribution pour abonnement sport/fitness, cafétéria sur place, examens médicaux annuels à partir de 50 ans, soins de santé préventifs et participation financière a l’assurance santé.
  • Soutien familial : congés maternité, paternité et adoption, en plus d’espaces dédiés.
  • Développement de carrière : accès à un catalogue de formations, cours de langue, et opportunités de mobilité interne et internationale.
  • Transport et avantages écologiques : contribution pour les transports publics, incitation au vélo électrique, et bornes de recharge sur place pour les véhicules électriques. Activités régulières de jardinage et massages sur site.

Considérations Importantes:

Chez Takeda, nos patients comptent sur nous, et nous visons à créer un environnement sûr pour nos équipes. Par conséquent, nous devons suivre des règles strictes pour garantir la qualité du produit et la sécurité de quiconque sur le site. Dans ce rôle, vous pourriez être amener à:

  • Travailler dans un environnement contrôlé nécessitant le port de vêtements spéciaux et des vêtements de protection pour la tête, le visage, les mains, les pieds et le corps. Cela peut inclure une protection auditive supplémentaire pour les zones bruyantes.
  • Être tenu de retirer tout maquillage, bijou, lentilles de contact, vernis à ongles et/ou ongles artificiels pendant le travail en environnement de fabrication.
  • Réaliser du travail posté y compris les week-ends, ou être sollicité pour des heures supplémentaires et astreintes.
  • Travailler autour de produits chimiques et biologiques pouvant nécessiter une protection spécifique (respiratoire, cutanée, etc.)

En savoir plus sur nous:

Avec plus de 650 employés, Takeda Neuchâtel est l’un des dix plus grands employeurs du Canton de Neuchâtel, et l’un des sites de production biopharmaceutique les plus importants en Suisse. Fonctionnant 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, le site emploie une large gamme de professionnels formés dans les biotechnologies et leur application à la production industrielle. Avec plus de vingt nationalités, Takeda Neuchâtel offre un environnement de travail international, diversifié et innovant au sein d’une entreprise fortement ancrée et engagée dans son écosystème local.

Takeda Neuchâtel est certifiée comme Entreprise de Formation par le Secrétariat d’État à l’économie suisse. Nous formons de jeunes apprentis dans divers domaines, notamment le contrôle qualité en laboratoire, la logistique, l’informatique et la production biopharmaceutique.

Chez Takeda, nous transformons les soins aux patients grâce au développement de nouveaux produits pharmaceutiques spécialisés et des programmes de soutien aux patients à travers le globe. Takeda est une entreprise axée sur le patient qui vous inspirera et vous permettra de grandir et vous développer professionnellement.

Certifiée Top Employeur mondial, Takeda offre des carrières stimulantes, encourage l’innovation et vise l’excellence dans tout ce que nous faisons. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et collaboratif, où nos équipes sont unies par un engagement indéfectible à offrir une Meilleure Santé et un Avenir plus Radieux aux personnes dans le monde entier.

#GMSGQ

#LI-ED1

Locations

CHE - Neuchatel

Worker Type

Employee

Worker Sub-Type

Regular

Time Type

Full time
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Working at Takeda

  • Inclusion

    Here, you will feel welcomed, respected, and valued as a vital contributor to our global team.
  • Collaboration

    A strong, borderless team, we strive together towards our priorities and inspiring mission.
  • Innovation

    Bold initiatives, continuous improvement, and creativity are at the heart of how we bring scientific breakthroughs from the lab to patients.
  • Top Workplace

    Recognized for our culture and way of working, we’re one of only 17 companies to receive Top Global Employer® status for 2024.
  • Work-Life

    Our people-first mission extends beyond patients to include their families, communities, and our own Takeda family.
  • Empowerment

    Through trust and respect, you will have genuine support from leaders, managers, and colleagues to do your best work.

We're Steadfast In Our Commitment to Four Key Imperatives

Patient


Responsibly translate science into highly innovative medicines and accelerate access to improve lives worldwide.

People


Create an exceptional people experience.

Planet


Protect our planet.

Data & Digital


Transform Takeda into the most trusted, data-driven, outcomes-based biopharmaceutical company.

What we believe in

Our values of Takeda-ism are Integrity, Fairness, Honesty and Perseverance, with Integrity as the core. These are brought to life through actions based on Patient, Trust, Reputation and Business, in that order.

Our belief in putting people first extends beyond our patients — it includes their families and communities, as well as our Takeda colleagues and their families.

We are committed to embracing our differences, valuing different perspectives, and fostering a culture of respect, inclusiveness and empowerment.

Our embedded Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) strategy enables us to attract and retain exceptional talent, drives innovation, and helps address systemic inequalities in our communities.

  • Integrity

  • Fairness

  • Honesty

  • Perseverance

Exterior of Takeda Building

About our location

Neuchâtel, Canton of Neuchâtel


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