Labortechniker/in – Immunologische Assays (w/m/d)

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Job Description

Über die Rolle:

Die Position umfasst die Etablierung, Validierung und Durchführung von Virus-Neutralisationsassays mit den Zielen, einen Produkt-Freigabetest (GMP) zu etablieren sowie Proben aus Forschungsprojekten und klinischen Studien zu analysieren.

Alle Arbeiten werden unter Biosafety Level 3 (BSL-3) Bedingungen durchgeführt. Stocks von Viren (auch Gentechnisch veränderte Organismen (GVO)) bis zur Risikogruppe 2 sollen produziert und in Titrations-Experimenten (infectivity assays, Neutralisationsassays) auf geeigneten Zelllinien eingesetzt werden. Dienstort ist 1220 Wien.

Das bewirken Sie:

• Arbeiten mit virushaltigen Proben (TCID50 Assay, Virusneutralisationsassays) unter verschiedenen Qualitätssystemen (R&D, GLP, GMP)
• Herstellung und Qualifizierung von Virus stocks
• Mitarbeit bei der Erstellung von GxP-Dokumenten
• Dokumentationsarbeit & Rohdatenreview
• Validierung von Analysenmethoden

Dafür bringen Sie mit:

• Biochemische/biotechnologische Ausbildung (z.B. abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium)
• Erfahrung in Zellkultur und im Arbeiten mit Viren
• Bereitschaft für Arbeiten im BSL-3 Labor
• Flexibilität und gute organisatorische Fähigkeiten
• Genauigkeit
• Teamorientierte Arbeitsweise
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Kenntnisse gängiger Computersysteme (z.B. Microsoft Office)
• Erfahrung beim Erstellen von GxP-Dokumenten und Forschungsplänen ist von Vorteil
• Erfahrung im Bereich Validierung von Analysemethoden ist von Vorteil
• Erfahrung mit molekularbiologischen und biochemischen Standardmethoden (z.B. qPCR, Klonierung, Transformation, Gelelektrophorese, ELISA, Western Blot) ist von Vorteil

Das bieten wir Ihnen:

Für diese wichtige und verantwortungsvolle Position beträgt das Mindestgehalt € 3.307,50,- brutto/Monat (Vollzeit, KV chem. Industrie). Das tatsächliche Gehaltspaket richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation.

Weitere Benefits:

• Zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen (umfassende Wiedereinstiegsmodelle nach der Karenz)
• Hybrides Arbeiten & flexible Zeiteinteilung wo möglich
• Weiterbildungs- und -entwicklungsmöglichkeiten
• Umfassende Trainings- und Fortbildungsprogramme sowie Persönlichkeitsentwicklung und Mentoringprogramm
• Firmeninterne Job Rotations im In- und Ausland
• Mitarbeiter*innenempfehlungs- und -anerkennungsprogramme
• Aktive Teilnahme an Netzwerkgruppen zu verschiedenen Themen (z.B. Diversity, Equity & Inclusion, Nachhaltigkeit)
• Vielfältige Gesundheits- und Fitnessangebote
• Kostenlose Impfungen, Psychologische Beratung
• Firmen-Events & Feste
• Betriebsrat
• Betriebsrestaurant zu gestützten Preisen
• Bilingualer Betriebskindergarten / Betriebliche Kinderbetreuung
• Gute öffentliche Anbindung
• Inhouse Fitness & Wellness Center in Wien

Takeda ist seit vielen Jahren ein zertifizierter Top Employer und trägt das Zertifikat für „beruf und familie“ sowie das Gütesiegel für betriebliche Gesundheitsförderung. Takeda wurde auch mit dem österreichischen Inklusionspreis ausgezeichnet und ist Vorreiter im Bereich der nachhaltigen und verantwortungsvollen Arzneimittelproduktion.

Empowering our people to shine

Unter dem Motto „Empowering our people to shine” hat sich Takeda zum Ziel gesetzt, alle Mitarbeiter*innen darin zu unterstützen, ihr Potenzial voll entfalten zu können. Takeda fokussiert ausschließlich auf die Talente und Fähigkeiten, unabhängig von Geschlecht, Alter, kulturelle Herkunft, sexuelle Orientierung, das Leben mit Behinderungen usw.: Wir fördern Vielfalt. Bei uns steht Chancengleichheit im Vordergrund, weswegen wir Wert auf einen möglichst barrierefreien Bewerbungsprozesses für Menschen mit Behinderungen legen. Wir bitten Sie daher in Ihrer Bewerbung alle diesbezüglich relevanten Informationen anzugeben.

Mehr über uns

Takeda ist ein weltweit führendes, werteorientiertes, forschendes biopharmazeutisches Unternehmen mit Hauptsitz in Japan. Takeda hat sich zum Ziel gesetzt, lebensverbessernde und -erhaltende Arzneimittel für die Behandlung von Menschen mit seltenen und komplexen Erkrankungen zu entwickeln und zu produzieren. Das österreichische Produktportfolio umfasst unter anderem die Bereiche Onkologie, seltene metabolische Erkrankungen, Gastroenterologie und Immunologie. Im Vordergrund steht die Versorgung von Patient*innen, für die keine oder nur wenige Behandlungsmöglichkeiten zur Verfügung stehen. In Österreich findet bei Takeda jeder Prozessschritt für Arzneimittel statt: von der Forschung & Entwicklung, über Plasmaaufbringung und Produktion bis zur Versorgung der Patient*innen. Rund 4.500 Mitarbeiter*innen tragen dazu bei, dass Medikamente aus Österreich in über 100 Länder weltweit gelangen und Patient*innen in Österreich Zugang zu den innovativen Arzneimitteln von Takeda erhalten.

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Hinweise zum Gendern und zur Ansprache

Wir gendern mit Gendersternchen (Mitarbeiter*in) oder verwenden neutrale Begriffe (Mitarbeitende)

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